Très bon
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Manque de personnels régulièrement aucune valorisation de notre direction, nos salaires ne sont pas versé intégralement en temps et en heure, manque je moyens souvent de protection a la fin du mois . Salle repas pour le personnel pas adapté chaises cassées, tables abîmé encombré part des chariots cuisine. 
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Qualité de travail, bonne intégration
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C est un très bon établissement pour y travailler il faut être motivée est aimer sont travaille est les personnes âgées.
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Bonjour, Je vous remercie d'avoir pris le temps de partager votre avis. Effectivement, le bien être de nos résidents est notre priorité et c'est grâce à votre travail au quotidien que nous arrivons à leur apporter la meilleure prise en charge qui soit. Au plaisir, Méline Médard - : -Adresse masquée-
Manque de personnelles et humaniter
Réponse de l'entreprise Colisée France
Bonjour, Nous vous remercions de nous avoir informé sur votre situation. Aussi, nous nous efforçons de mettre au centre de nos priorités le bien-être des résidents et la qualité de vie au travail de nos équipes. II est important pour nous que nos employés se sentent à l'aise et capables de gérer leur travail dans les meilleures conditions. Vous constatez que nous sommes en pleine réorganisation grâce à la nouvelle équipe de direction arrivée récemment, IDEC et moi-même, et c'est grâce à vos remarques que nous nous efforcerons d'améliorer nos pratiques de gestion des ressources. Aussi, je vous invite à vous rapprocher de moi afin d'évoquer votre situation personnelle et trouver ensemble des pistes d'amélioration pour vous et celle de l'équipe. Le Directeur Damien COLIN - : -Adresse masquée-
manque d'écoute
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EHPAD RESIDENCE DU MOULIN DE DOMEVRE (VXY), date de sollicitation le 06/12/2023C'est bien
Travail mal reparti
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Beaucoup de personnes y travaillant n'intègre pas se qu'est le boulot
Ehpad très familial, bonne ambiance dans les équipes
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Bonjour, Merci d'avoir pris le temps de partager votre avis. Je suis ravie de vous lire. Le bien être de mes collaborateurs est très important pour moi. Au plaisir. Méline Médard - : -Adresse masquée-
Il y a réorganisation qui en ce moment se fait avec la nouvelle cadre , et tout se passe très bien , il n y a que dans une bonne organisation , un bon esprit d équipe.. qu un établissement peut réellement avancé dans la qualité de ses prestations.
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Très bon établissement, propre et neuf avec des salariés investis et qui aiment leur travail. Équipe de direction à l'écoute et présente pour toutes les équipes.
Incroyable
Ras
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EHPAD LES HIRONDELLES DE GALAURE (CGL), date de sollicitation le 06/12/2023Nous travaillons dans un climat très convivial avec le respect de chacun
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Bonjour Je vous remercie pour l’avis laissé sur le site de la résidence, sachez que nous mettons tout en œuvre afin que vous soyez pleinement épanouis dans votre travail. Nous vous remercions également de votre implication œuvrant au bien être des résidents Cordialement La direction - : -Adresse masquée-
Très bonne equipe de direction , à l'écoute et arrangeante. Venir travailler avec une bonne ambiance dans l'équipe est important.
Les conditions de travail (équipe soignante, environnement) sont agréables mais le management et le bien-être des employés ne semble pas une priorité.
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Bonne ambiance de travail directrice à l écoute du personnel
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Il faut aimer sont travail
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Bonne écoute de notre directrice deleguee Mme Donatella que nous souhaiterions garder
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Très bonne entreprise qui se donne les moyens pour améliorer la prise en soins des résidents
Ambiance en équipe agréable
Personne n'est parfait mais l ambiance de travail est bonne et les conditions également
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Taille humaine
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Bonjour, Merci pour le temps accordé pour nous donner votre avis. C'est important ! Restant disponible au besoin. Respectueusement. La Direction - : -Adresse masquée-
Idec et adjointe de direction à l'écoute des besoins notamment d'évolution de carrière et réactives lors d'un besoin, super animatrice. Nouvelle directrice motivée. Petit EHPAD agréable qui ressemble à un vrai lieu de vie où il est agréable d'y travailler quand on cherche un EHPAD qui traite dignement les résidents.
tout le monde y met du sien de l'ash en passant par la secrétaire jusqu'à la cuisinière et les équipes soignantes et petits avantages salariaux.
Bémol quand même pour des problématiques d'absence non remplacées et de charge alourdie.
Les équipes gagneraient à avoir plus de reconnaissance pour leur implication y compris ceux qu'on oublie la nuit... Leur travail est aussi important mais souvent invisible.
Excellente communication avec la direction, environnement de travail de qualité
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Bonjour, C'est avec grand plaisir que je prends connaissance du résultat de l'enquête de satisfaction salariée et avec tout autant de plaisir que je vois que vous vous épanouissez au sein de notre établissement. Bien à vous, J. BOUET La Direction - : -Adresse masquée-
Très mauvaise gestion
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Gestion catastrophique que ça soit au niveau du personnel que la partie économique...
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Merci d'avoir pris de répondre à cet avis. Conformément à mes valeurs, notre volonté est de maintenir écoute, transparence et communication auprès des équipes. Pour cela, n'hésitez pas à vous rapprocher de moi afin d'échanger ensemble et mettre en place les mesures nécessaires à votre bien-être au travail. Anaïs HENNEQUIN - Directrice - : -Adresse masquée-
EHPAD LES TERRASSES DE SAUSSET (SLP), date de sollicitation le 06/12/2023Ambiance qui laisse a désirer
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Direction a l'écoute de ses salariés
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Bonjour, Je vous remercie pour le temps consacré à cette enquête de satisfaction salariée et bien évidemment, suis heureux de voir que vous êtes pleinement satisfait de notre collaboration. Continuons donc d'œuvrer ensemble, dans l'intérêt des résidents, de leur famille. Respectueusement, J. BOUET La direction - : -Adresse masquée-
Matériels de travail adaptés, ambiance de travail très bien mais charges de travail trop importante
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Nous vous remercions de nous avoir informé sur votre situation. Aussi, nous nous efforçons de mettre au centre de nos priorités le bien-être des résidents et la qualité de vie au travail de nos équipes. Il est important pour nous que nos employés se sentent à l'aise et capables de gérer leur charge de travail. Grâce à vos commentaires, nous nous efforcerons d'améliorer nos pratiques de gestion des ressources et d'assurer un équilibre sain entre vie professionnelle et vie privée pour nos employés; En revanche, je vous rappelle que ce questionnaire est anonyme et que nous manquons de précisions pour agir dans votre intérêt. Aussi, je vous invite à vous rapprocher de moi afin d'évoquer votre situation personnelle et trouver ensemble des pistes d'amélioration. Stéphane PEYRE - : -Adresse masquée-
Bonne ambiance avec les autres membres du personnel, les journées sont agréables
Esprit d'équipe et investissement de tous.
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Merci beaucoup pour votre commentaire et votre engagement quotidien auprès des résidents ! La direction - : -Adresse masquée-
Pas assez d'écoute
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Résidence familiale et chaleureuse
Cadre de travail accueillant
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La direction n'est pas à l'écoute, nous ne sommes pas pris en compte.
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Je travaille dans cet établissement depuis 18 ans , je m'y sens comme chez moi. Nous sommes plus que des collègues, une seconde famille . La bienveillance pour nos habitants est une valeur primordiale qui est appliquée. Le directeur apporte une dynamique très appréciable, toujours à l'écoute de ses salariés et de nos habitants. Un bonheur de pousser la porte chaque matin.
Plus de soignts
A l'écoute de ses salariés et du bien-être des résidents,ainsi que des accompagnements.
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Bonjour, Merci pour votre message positif ! Nous continuons dans cette voie. Merci de votre confiance. Respectueusement. La Direction - : -Adresse masquée-
Me concernant dans mon champs professionnel je recommande de travailler dans l'établissement où je suis. La nouvelle direction est un point fort pour cet établissement. Je peux mettre en place de beaux projets et je suis soutenu. Dommage que la dotation budgétaire ne soit pas au rendez-vous.
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Bonne entente entre le personnel. Bonne qualité de travail.
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Super équipe très bonne directrice
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Merci beaucoup pour votre commentaire et votre engagement quotidien auprès des résidents ! Notre engagement auprès des équipes ainsi que nos valeurs sont très importants pour nous. Notre collaboration ne peux qu'être optimale dans la bonne humeur. Je vous remercie à nouveau Madame Ginoux - : -Adresse masquée-
Manque récurant de personnel
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Merci d'avoir pris le temps de partager votre expérience. Conformément aux valeurs de notre établissement, notre volonté est de maintenir écoute, transparence et communication auprès des équipes. Pour cela, n'hésitez pas à vous rapprocher de moi afin d'échanger ensemble et mettre en place les mesures nécessaires à votre bien-être au travail. Frédérique Nocus, directrice déléguée - : -Adresse masquée-
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Merci beaucoup pour votre commentaire et votre engagement quotidien auprès des résidents ! La direction
EHPAD LES VERGERS DE LA BELAINE (FOU), date de sollicitation le 06/12/2023Direction inexistante manque de personnel et de matériel
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Le plus important est de Travailler dans la sérénité
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Établissement satisfaisant
Salaire minable
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Merci d'avoir pris le temps de partager votre expérience. Conformément aux valeurs de notre établissement, notre volonté est de maintenir écoute, transparence et communication auprès des équipes. Il est regrettable que ces informations n'aient pas été abordées lors de notre réunion plénière de la veille. Aussi, je ne peux que vous encourager à vous rapprocher de moi afin d'échanger ensemble et mettre en place les mesures nécessaires à votre bien-être au travail. Stéphane PEYRE - : -Adresse masquée-
Personnels à l'écoute.
Répond au besoin des résidents.
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Merci d'avoir pris le temps de partager votre expérience. Conformément aux valeurs de notre établissement, notre volonté est de maintenir écoute, transparence et communication auprès des équipes, ainsi que de leur fournir le matériel et les formations nécessaires pour la bonne prise en charge des résidents. Pour cela, n'hésitez pas à vous rapprocher de moi afin d'échanger ensemble et mettre en place les mesures nécessaires à votre bien-être au travail. Cordialement, La direction - : -Adresse masquée-
Bonne entente avec mes collègues
Colisée france -
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