Colisée france -
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Très bon
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Partagé le 03/04/2023, sur Résidence Clos de Saint-Martin d'Ablois (SMA), date de sollicitation le 02/04/2023
Le salaire est moindre
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Partagé le 03/04/2023, sur Résidence Les Jardins de Caudéran (CDR), date de sollicitation le 02/04/2023
Le manque de communication de personnel et d'ambiance
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Partagé le 03/04/2023, sur Résidence La Maison Robinson (DIG), date de sollicitation le 02/04/2023
Ambiance agréable
Réponse de l'entreprise Colisée France
Merci d'avoir pris le temps de partager votre expérience. Vos retours me sont nécessaire pour faire vivre la résidence, et impulser une dynamique d'équipe et une ambiance sereine. Je suis preneur de votre participation en terme d'idées ou autre pour améliorer les points que vous avez identifié comme négatif. Je vous remercie de votre engagement et votre investissement dans la résidence et auprès des résidents. - : -Adresse masquée-
Partagé le 04/04/2023, sur Résidence La Roseraie (MRO), date de sollicitation le 02/04/2023
Manque d écoute
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Partagé le 04/04/2023, sur Résidence Les Jardins des Tilleuls (TRZ), date de sollicitation le 02/04/2023
Je recommande cette établissement car pour un professionnel de santé ou Ash être aidé entre collègues et très important et c'est le cas ici
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Partagé le 20/04/2023, sur Résidence de l'Horloge (AUX), date de sollicitation le 02/04/2023
Manque de reconnaissance, salaire faible
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Partagé le 27/04/2023, sur Résidence Le Mesnil (BFM), date de sollicitation le 02/04/2023
Le nouveau arrivant sont rarement bien accepté par les équipes déjà existantes
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Partagé le 03/05/2023, sur Résidence La Varenne (ALB), date de sollicitation le 02/05/2023
Aucune communication dans l'établissement que se soit de la part du directeur ou de la cadre
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Partagé le 03/05/2023, sur Résidence Les Candélies (CTG), date de sollicitation le 02/05/2023
Pas assez impartial
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Partagé le 03/05/2023, sur Résidence La Roseraie (MRO), date de sollicitation le 02/05/2023
Très bonne prise en charge au niveau des soins, équipe totalement dynamique, et avec une joie de communication avec les personnes en besoin d'aide.
Réponse de l'entreprise Colisée France
Merci d'avoir pris le temps de partager votre expérience. Conformément aux valeurs de notre établissement, notre volonté est de maintenir écoute, transparence et communication auprès des équipes. Pour cela, n'hésitez pas à vous rapprocher de moi afin d'échanger ensemble et mettre en place les mesures nécessaires à votre bien-être au travail. Nous pouvons également aborder les points d'insatisfaction en réunions mensuelles et définir ensemble les axes d'amélioration. Je reste à votre disposition pour toute précision, Claude BARRO La direction
Partagé le 01/06/2023, sur Résidence Les Rives d'Or (LOR), date de sollicitation le 31/05/2023
On a le matériel nécessaire
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Partagé le 01/06/2023, sur Résidence Belles Fontaines (ORA), date de sollicitation le 31/05/2023
Correct
Réponse de l'entreprise Colisée France
Bonjour Nous vous remercions de nous avoir informé sur cette situation. Je vous invite à vous rapprocher de moi afin de signaler les potentiels manquements de matériels que vous constatez (je vous confirme que votre identité est anonyme). Soyez assuré(e) que tout le matériel nécessaire à la bonne réalisation de vos missions sera toujours mis à votre disposition pour vous garantir les meilleures conditions de travail possibles. Johanna Durand - : -Adresse masquée-
Partagé le 01/06/2023, sur Résidence Villa du Tertre (SPT), date de sollicitation le 31/05/2023
Les relations professionnelles sont bonnes. Le traitement différencié au plan du salaire entre une aide soignante et ash notamment au regard de la dernière augmentation n'encourage pas.
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Partagé le 02/06/2023, sur Résidence Akésis (DLF), date de sollicitation le 31/05/2023
Manque de communication entre les équipes, locaux qui laisse parfois a désirer
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Partagé le 02/06/2023, sur Résidence Les Chênes Rouges (BML), date de sollicitation le 31/05/2023
Une bonne équipe , mais un manque de reconnaissance et de communication
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Partagé le 02/06/2023, sur Résidence Les Volcans (CLF), date de sollicitation le 31/05/2023
Tout dépend de la direction du site comment est géré le dialogue social
Réponse de l'entreprise Colisée France
Merci d'avoir pris le temps de partager votre expérience. Conformément aux valeurs de notre établissement, notre volonté est de maintenir écoute, transparence et communication auprès des équipes. Pour cela, n'hésitez pas à vous rapprocher de moi afin d'échanger ensemble et mettre en place les mesures nécessaires à votre bien-être au travail. La direction - : -Adresse masquée-
Partagé le 03/07/2023, sur Colisée Directeurs, date de sollicitation le 03/07/2023
Poste polyvalent, intéressant, mais de moins en moins le temps d'aller sur le terrain. Trop d'administratif sans avoir d'adjoint de direction. Astreintes 24/24 non rémunérées. Plus de distinction vie perso/privée. Budgets non atteignables, postes psychomotriciens, ergo qui ont disparu à la validation du budget. La Poste ne tient pas ses promesses pour les livraisons de PDR. Pas assez de budget pour la rénovation des chambres et salles de bain. Revoir les salaires DE car presque plus de différence avec les IDE.
Réponse de l'entreprise Colisée France
Merci d'avoir pris le temps d'apporter votre témoignage. Nous avons conscience du rôle clé que vous jouez dans notre groupe, et nous sommes reconnaissants de l'investissement quotidien qui est le vôtre. Nous avons bien conscience de l'intensité de l'engagement que vous mettez au profit des résidents, et toute l'équipe RH ainsi que l'équipe support sont mobilisées pour vous accompagner dans cette mission. Notre souhait est de veiller à ce que nos directeurs d'établissement profitent eux aussi d'un niveau élevé de qualité de vie au travail. C'est le sens de notre engagement. N'hésitez donc jamais à contacter l'équipe RH groupe. Des solutions existent toujours. J'ai bien pris note du sentiment qui est le vôtre au sujet de l'enjeu de rémunération de nos directeurs. À la direction des opérations, nous sommes disponibles pour discuter de cette question en direct et en toute confiance avec vous, en fonction de votre situation personnelle. Soyez assuré de notre détermination à rester résolument fidèles à nos valeurs. Directeur des Opérations
Partagé le 03/07/2023, sur Résidence Vaillant Couturier (MRL), date de sollicitation le 02/07/2023
Bonne cohésion d'équipe, accueillant
Réponse de l'entreprise Colisée France
Bonjour cher(ere) collègue Je vous remercie d'avoir pris le temps de répondre à notre enquête. Soyez persuadé de son importance et de son impact. Je vous remercie pour votre verbatim. Je me réjouis de l'autonomie dont vous disposez et de la relation positive que vous avez avec votre manager soignant. Je suis persuadé que ces 2 points doivent vous permettre d'être à l'écoute des résidents. Me concernant, désolé, si j'ai pu vous offenser , soyer convaincu de mon engagement et de mon souhait de travailler collectivement pour le résident. N'hésitez pas à me rencontrer, ma porte est quasi toujours ouverte, à défaut remonter concrètement à votre manager vos ressentis, pour qu'on puisse échanger. Je vous remercie pour ce que vous faites sur la résidence auprès des résidents. Benoit LEPERS - : -Adresse masquée-
Partagé le 04/07/2023, sur Résidence Les Jardins de Valtrède (CLM), date de sollicitation le 02/07/2023
Trop d absence, personnel non investi et pas de conscience professionnelle Une directrice et une maîtresse de maison très à l écoute et ouverte
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Partagé le 04/07/2023, sur Colisée Directeurs, date de sollicitation le 03/07/2023
Le travail est épanouissant, intéressant, néanmoins nécessite un investissement personnel en terme de temps passé à la résidence très important, sans évoquer le temps d'astreinte. Il faut compter entre 50 et 60 heures semaines + astreintes H24 365j/an
Réponse de l'entreprise Colisée France
Merci d'avoir pris le temps d'apporter votre témoignage. J'ai plaisir à lire votre épanouissement dans votre rôle de directeur. Nous avons conscience du rôle clé que vous jouez dans notre groupe, et nous sommes reconnaissants de l'investissement quotidien qui est le vôtre. Nous avons bien conscience de l'intensité de l'engagement que vous mettez au profit des résidents, et toute l'équipe RH ainsi que l'équipe support sont mobilisées pour vous accompagner dans cette mission. Notre souhait est de veiller à ce que nos directeurs d'établissement profitent eux aussi d'un niveau élevé de qualité de vie au travail. C'est le sens de notre engagement. N'hésitez donc jamais à contacter l'équipe RH groupe. Des solutions existent toujours. Soyez assuré de notre détermination à rester résolument fidèles à nos valeurs. Directeur des Opérations
Partagé le 04/07/2023, sur Résidence Les Marais (MLC), date de sollicitation le 02/07/2023
Beaucoup de petit salon très agréable . Beaucoup d animations
Réponse de l'entreprise Colisée France
Merci d'avoir pris le temps de partager votre expérience. Conformément aux valeurs de notre établissement, notre volonté est de maintenir écoute, transparence et communication auprès des équipes. Pour cela, n'hésitez pas à vous rapprocher de moi afin d'échanger ensemble et mettre en place les mesures nécessaires à votre bien-être au travail. Le directeur, François BOUTAUD
Partagé le 05/08/2023, sur Résidence Les Tchanques (LCF), date de sollicitation le 03/08/2023
Bonnes conditions de travail
Réponse de l'entreprise Colisée France
Merci d'avoir pris le temps de partager votre expérience. En tant qu'entreprise à mission, soyez assuré(e) que nous nous efforçons de respecter au quotidien notre engagement pour le mieux vieillir et la qualité de prise en charge des résidents. C'est pour cela que je vous propose de vous rapprocher de moi afin qu'on puisse échanger sur l'ensemble de ces éléments. La direction
Partagé le 10/08/2023, sur Résidence Les Clos de Planestel (BEF), date de sollicitation le 03/08/2023
Harmonieuse.
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Partagé le 10/08/2023, sur Résidence Les Charmes (PLM), date de sollicitation le 03/08/2023
manque de personnel vu la tâche de travail
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Partagé le 11/08/2023, sur Résidence Le Pardigaou (PRA), date de sollicitation le 03/08/2023
Manque de personnel trop fréquent Charge de travail supplémentaire Manque important de formation depuis le changement de logiciel perte de temps pour l utiliser
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Partagé le 15/08/2023, sur Résidence République-Dames (MRS), date de sollicitation le 03/08/2023
Non
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Partagé le 22/08/2023, sur Résidence Le Clos de la Forêt (FRA), date de sollicitation le 03/08/2023
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Partagé le 22/09/2023, sur Résidence Belles Fontaines (ORA), date de sollicitation le 22/09/2023
Établissement à taille humaine , direction et administration abordable et a l'écoute
Réponse de l'entreprise Colisée France
Merci beaucoup pour votre commentaire et votre engagement quotidien auprès des résidents ! Nous vous assurons de notre volonté de maintenir écoute, transparence et communication au service de la qualité de vie au travail de nos équipes et de la qualité d'accompagnement des résidents. Je vous invite à vous rapprocher de moi afin de pouvoir échanger ensemble sur votre situation et trouver des solutions. Johanna Durand - directrice
Partagé le 22/09/2023, sur Résidence L'oustau Mira Beü (LPM), date de sollicitation le 22/09/2023
Horaires qui permettent de concilier vie familiale et vie professionnelle… Ambiance entre collègues. Bonne entente avec la hiérarchie
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Partagé le 26/09/2023, sur Résidence Tramontane (LCT), date de sollicitation le 22/09/2023
organisation complète a revoir
Réponse de l'entreprise Colisée France
Merci d'avoir pris le temps de partager votre expérience. Conformément aux valeurs de notre établissement, notre volonté est de maintenir écoute, transparence et communication auprès des équipes. Pour cela, n'hésitez pas à vous rapprocher de moi afin d'échanger ensemble et mettre en place les mesures nécessaires à votre bien-être au travail. J.JOURDAIN
Partagé le 06/10/2023, sur Résidence Les Baux du Roy (MLA), date de sollicitation le 01/10/2023
Moyennement sérieux
Réponse de l'entreprise Colisée France
Nous vous remercions de nous avoir informé sur cette situation. Je vous invite à vous rapprocher de moi afin de signaler les potentiels manquements de matériels que vous constatez. Soyez assuré(e) que tout le matériel nécessaire à la bonne réalisation de vos missions sera toujours mis à votre disposition pour vous garantir les meilleures conditions de travail possibles. D'autre part, vous bénéficiez de réunions pour vous apporter les explications nécessaires à notre quotidien La direction
Partagé le 11/10/2023, sur Résidence Les Templiers (RIC), date de sollicitation le 01/10/2023
Manque d absences
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Partagé le 06/11/2023, sur Résidence La Maison des Buis (GRA2), date de sollicitation le 06/11/2023
Le rythme de travail est satisfaisant
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Partagé le 13/11/2023, sur Résidence Les Figuiers (SLS), date de sollicitation le 06/11/2023
Manque
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Partagé le 17/11/2023, sur Résidence Le Cèdre (PLY), date de sollicitation le 06/11/2023
L'ambiance
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Partagé le 07/12/2023, sur Résidence Ameyzieu (TLU), date de sollicitation le 06/12/2023
Du relâchement
Réponse de l'entreprise Colisée France
Merci d'avoir pris le temps de partager votre expérience. Conformément aux valeurs de notre établissement, notre volonté est de maintenir écoute, transparence et communication auprès des équipes. Pour cela, n'hésitez pas à vous rapprocher de moi afin d'échanger ensemble et mettre en place les mesures nécessaires à votre bien-être au travail. Frédérique Nocus, directrice - : -Adresse masquée-
Partagé le 07/12/2023, sur Résidence Sarmatia (SBA), date de sollicitation le 06/12/2023
Ambiance chaleureuse
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Partagé le 07/12/2023, sur Résidence Les Terrasses de Sausset (SLP), date de sollicitation le 06/12/2023
Ambiance qui laisse a désirer
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Partagé le 07/12/2023, sur Résidence Les Jardins de Caudéran (CDR), date de sollicitation le 06/12/2023
Manque de communication
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Partagé le 02/04/2024, sur Résidence Les Oliviers (NOL), date de sollicitation le 31/03/2024
Satisfaite
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Partagé le 05/04/2024, sur Colisée Directeurs, date de sollicitation le 05/04/2024
charge de travail trop importante par rapport aux moyens déployés
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Partagé le 06/04/2024, sur Résidence Les Iris (GVD), date de sollicitation le 31/03/2024
Considération écoute
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Partagé le 03/05/2024, sur Résidence Pasteur (PTR), date de sollicitation le 02/05/2024
Manque d'écoute, annonces pas tenues
Réponse de l'entreprise Colisée France
Bonjour, Merci d'avoir pris le temps de partager votre expérience. Nous vous assurons de notre volonté de maintenir écoute, transparence et communication au service de la qualité de vie au travail de nos équipes et de la qualité d'accompagnement des résidents. Dans cet objectif, des réunions du personnel sont organisées la semaine prochaine afin de vous permettre de vous exprimer et de partager avec l'équipe encadrante les difficultés que vous pouvez rencontrer. Sachez également que les membres du CODIR restent disponibles si besoin d'un rendez-vous. La Direction - : -Adresse masquée-
Partagé le 03/05/2024, sur Résidence Sarmatia (SBA), date de sollicitation le 02/05/2024
Bon esprit d'équipe
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Partagé le 03/05/2024, sur Résidence Rive de Loire (CSL), date de sollicitation le 02/05/2024
Respect du résidence , temps pour les soins, bonne cohésion avec le cadre
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Partagé le 03/05/2024, sur Résidence Le Domaine du Chapuis (ROM), date de sollicitation le 02/05/2024
Manque de cadre dirigeant
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Partagé le 03/05/2024, sur Résidence Le Val d'Osne (SMR), date de sollicitation le 02/05/2024
Au cas où cette personne est vraiment dans le besoin
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Partagé le 04/05/2024, sur Résidence Tramontane (LCT), date de sollicitation le 02/05/2024
Manque d'effectif - mensonges de la part de la direction concernant les effectifs
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Partagé le 03/06/2024, sur Résidence Herri Burua (ABN), date de sollicitation le 02/06/2024
Manque cohésion d équipe jour nuit , heure non payee
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