Colisée france -
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Partagé le 03/04/2023, sur Résidence Les Terrasses de Sausset (SLP), date de sollicitation le 02/04/2023
Moyennement
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Partagé le 03/04/2023, sur Résidence Iaso (ADD), date de sollicitation le 02/04/2023
À vous de jugez
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Partagé le 04/04/2023, sur Résidence L'oustau Mira Beü (LPM), date de sollicitation le 02/04/2023
En manque de personnel le travaille est très dure et pas dz communication avec la direction
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Partagé le 04/04/2023, sur Résidence Les Rives d'Or (LOR), date de sollicitation le 02/04/2023
Charge de travail par moment un peu lourde ,collègue qui n aidé pas forcément
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Partagé le 02/05/2023, sur Colisée France, date de sollicitation le 24/04/2023
Engagement pour le bien de nos aînés
Partagé le 03/05/2023, sur Résidence Herri Burua (ABN), date de sollicitation le 02/05/2023
L'établissement besoin de plus de discipline
Réponse de l'entreprise Colisée France
Bonjour, Je vous remercie d'avoir pris le temps de partager votre expérience. Votre ressenti sur vos conditions de travail est très important pour moi et pour l'ensemble de l'équipe de direction et je suis désolée de lire que vous n'êtes pas satisfait.e de travailler au sein de notre établissement. Conformément aux valeurs de notre établissement, notre volonté est de maintenir écoute, transparence et communication auprès des équipes. Pour cela, n'hésitez pas à vous rapprocher de moi afin d'échanger ensemble et mettre en place les mesures nécessaires à votre bien-être au travail. Bien cordialement, Laurence Grévisse - : -Adresse masquée-
Partagé le 03/05/2023, sur Résidence Les Charmilles (RMZ), date de sollicitation le 02/05/2023
Manque de personnel
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Partagé le 03/05/2023, sur Résidence Les Vignes (OSM), date de sollicitation le 02/05/2023
Trop cher, et niveau soin pas top sachant qu'on est jamais en nombre
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Partagé le 03/05/2023, sur Résidence Le Foulon (FER), date de sollicitation le 02/05/2023
Trop de différence entre as et ash
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Partagé le 01/06/2023, sur Résidence du Bourg Nouveau (JZC), date de sollicitation le 31/05/2023
Je ne recommande pas vraiment l'établissement car pour moi il n'y a pas assez de personnels pour le nombre de résidents qu'il y a, sachant qu'il y a beaucoup de cas lourd. Le service proposé n'est donc pas à la hauteur du tarif payer par nos résidents. Le personnels y est très stressé, les conditions de travail sont très pénibles pour tout le monde.
Réponse de l'entreprise Colisée France
Nous vous remercions de nous avoir informé sur votre situation. Aussi, nous nous efforçons de mettre au centre de nos priorités le bien-être des résidents et la qualité de vie au travail de nos équipes. I est important pour nous que nos employés se sentent à l'aise et capables de gérer leur charge de travail. Grâce à vos commentaires, nous nous efforcerons d'améliorer nos pratiques de gestion des ressources et d'assurer un équilibre sain entre vie professionnelle et vie privée pour nos employés Aussi, je vous invite à vous rapprocher de moi afin d'évoquer votre situation personnelle et trouver ensemble des pistes d'amélioration. La direction
Partagé le 01/06/2023, sur Résidence Le Home Médocain (ARS), date de sollicitation le 31/05/2023
Difficile à évaluer car reprise ressente et changement de direction au cours de mon arrêt
Réponse de l'entreprise Colisée France
Merci d'avoir pris le temps de partager votre expérience. Conformément aux valeurs de notre établissement, notre volonté est de maintenir écoute, transparence et communication auprès des équipes. Pour cela, n'hésitez pas à vous rapprocher de moi afin d'échanger ensemble et mettre en place les mesures nécessaires à votre bien-être au travail. Caroline Taranto
Partagé le 02/06/2023, sur Résidence Arc Boisé (CGY), date de sollicitation le 31/05/2023
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Partagé le 02/06/2023, sur Résidence Les Candélies (CTG), date de sollicitation le 31/05/2023
Bonne prise en charge des résidents
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Partagé le 02/06/2023, sur Colisée France, date de sollicitation le 31/05/2023
Belles perspectives d'évolution + rapide de proposées Gain en autonomie et possibilité d'avoir facilement des responsabilités
Réponse de l'entreprise Colisée France
"Merci d'avoir pris le temps de partager avec nous votre témoignage. Permettre à nos salariés de grandir et d'évoluer au sein de Colisée est un de nos objectifs cadres. Je me réjouis que vous ayez pu en profiter. Nous sommes heureux de pouvoir compter sur des collaborateurs aussi engagés au sein du groupe, au service de nos établissements et de leurs résidents. Soyez assuré de notre considération pour le rôle que vous jouez en support de nos équipes dans les résidences, et de notre volonté de vous garantir les moyens nécessaires à l'exercice de votre mission."
Partagé le 02/06/2023, sur Résidence Les Sources du Terron (STY), date de sollicitation le 31/05/2023
Difficulté de recrutement d'où charge de travail importante
Réponse de l'entreprise Colisée France
Bonjour, Nous vous remercions de nous avoir informé sur votre situation. Aussi, nous nous efforçons de mettre au centre de nos priorités le bien-être des résidents et la qualité de vie au travail de nos équipes. Il est important pour nous que nos employés se sentent à l'aise et capables de gérer leur charge de travail. Grâce à vos commentaires, nous nous efforçons d'améliorer nos pratiques de gestion des ressources et d'assurer un équilibre sain entre vie professionnelle et vie privée pour nos employés Aussi, je vous invite à vous rapprocher de moi afin d'évoquer votre situation et trouver ensemble des pistes d'amélioration. Bien à vous, La direction - : -Adresse masquée-
Partagé le 02/06/2023, sur Résidence Les Hauts de Barbegal (ARL), date de sollicitation le 31/05/2023
Trop de travaille demander, pas de prime, salaire trop bas . On peux faire le boulot de deux personne quand collegue et en conger . Et ne pas être payer plus .
Réponse de l'entreprise Colisée France
Nous vous remercions de nous avoir informé sur votre situation. Aussi, nous nous efforçons de mettre au centre de nos priorités le bien-être des résidents et la qualité de vie au travail de nos équipes. II est important pour nous que nos employés se sentent à l'aise et capables de gérer leur charge de travail. Grâce à vos commentaires, nous nous efforcerons d'améliorer nos pratiques de gestion des ressources et d'assurer un équilibre sain entre vie professionnelle et vie privée pour nos employés Aussi, je vous invite à vous rapprocher de moi afin d'évoquer votre situation personnelle et trouver ensemble des pistes d'amélioration. La direction
Partagé le 02/06/2023, sur Résidence Le Clos des Lys (PLM2), date de sollicitation le 31/05/2023
Avec mon nombre de temps passer dans cette hepad,avec les hauts et les bas, mais surtout pour le plaisir d'accompagner nos petits résidents,et pour les bon dialogue avec la direction,et l'entente des soignants, quelques fois pas du même avis mais faut faire avec
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Partagé le 02/06/2023, sur Résidence La Paquerie (MPQ), date de sollicitation le 31/05/2023
La direction n écoute jamais le personnel quand ils se plaint que ( certains résidents ne sont pas changés ) se problème est récurent et nous sommes obligés de continuer à travailler comme ça , car cela ne sert à rien d aller au bureau pour le signaler c est désolant pour les résidents qui sont là pour leurs bien être et je ne vous dit que cela!!!
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Partagé le 02/06/2023, sur Résidence de Diane (CSY), date de sollicitation le 31/05/2023
Rien
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Partagé le 02/06/2023, sur Résidence Le Retou (LMR), date de sollicitation le 31/05/2023
C était bien mais depuis le changement de l IDEC , manque d encadrement et de communication pour accompagner nos résidents et nos jeunes stagiaires
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Partagé le 03/07/2023, sur Résidence L'oustau Mira Beü (LPM), date de sollicitation le 02/07/2023
Ca ne va pas au niveau de la direction
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Partagé le 03/07/2023, sur Résidence Melusine (MTL), date de sollicitation le 02/07/2023
Ambiance délétère, management délégué au maximum,conscience professionnelle inexistante
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Partagé le 05/08/2023, sur Résidence Les Soleiades (NLS), date de sollicitation le 04/08/2023
Ras
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Partagé le 05/08/2023, sur Résidence La Maison de Clairvans (CHB), date de sollicitation le 03/08/2023
Manque de personnel
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Partagé le 10/08/2023, sur Résidence Le Panorama (HLD), date de sollicitation le 03/08/2023
Bonne ambiance entre collègues mais pas assez de personnel
Réponse de l'entreprise Colisée France
Bonjour, Tout d'abord, merci beaucoup pour votre réponse et votre engagement quotidien auprès des habitants ! Afin d'avancer, ensemble, sur les problématiques qui pourraient être les vôtres, je vous invite à prendre RDV avec moi et/ou votre responsable de service dans le but que vous puissiez vous sentir au mieux dans le cadre de votre travail ; JB Directeur
Partagé le 10/08/2023, sur Résidence Moulin de Domèvre (VXY), date de sollicitation le 03/08/2023
Ambiance modeste
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Partagé le 17/08/2023, sur Résidence La Maison des Parents (PRS), date de sollicitation le 04/08/2023
L'ambiance avec les collègues. Est agréable. Mais le salaire est minable. Pas de reconnaissance des supérieurs hiérarchie
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Partagé le 17/08/2023, sur Résidence Les Jardins d'Athis (ATH), date de sollicitation le 03/08/2023
Manque de sérieux
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Partagé le 22/09/2023, sur Résidence Des Alpilles (SEG), date de sollicitation le 22/09/2023
Je mets une note de 5 car gros problème d'intégration du personnel soignant remplaçant du à la contre équipe qui les font fuir par un accueil malveillant . Sur mon équipe pas de problème à ce niveau là d'où la note de 5
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Partagé le 22/09/2023, sur Résidence Le Castelet Notre-Dame (RBC), date de sollicitation le 22/09/2023
Un manque énorme de personnel, pas de remplacement et quant il y a des Vacataires ils ont pas d'expérience ou très peu et pas de diplôme, on travaille pour deux voir plus on est toutes épuisé les résidents se plaignent du manque d'attention et cela est normal.
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Partagé le 22/09/2023, sur Résidence Les Scevolles (SCE), date de sollicitation le 22/09/2023
Quelques matériels défectueux, et les horaires de travail 10 h de travail par jours, et manque de personnel
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Partagé le 07/12/2023, sur Résidence Les Candélies (CTG), date de sollicitation le 06/12/2023
Les conditions de travail (équipe soignante, environnement) sont agréables mais le management et le bien-être des employés ne semble pas une priorité.
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Partagé le 07/12/2023, sur Résidence L'Arche Var (SMX), date de sollicitation le 06/12/2023
Manque de personnelles et humaniter
Réponse de l'entreprise Colisée France
Bonjour, Nous vous remercions de nous avoir informé sur votre situation. Aussi, nous nous efforçons de mettre au centre de nos priorités le bien-être des résidents et la qualité de vie au travail de nos équipes. II est important pour nous que nos employés se sentent à l'aise et capables de gérer leur travail dans les meilleures conditions. Vous constatez que nous sommes en pleine réorganisation grâce à la nouvelle équipe de direction arrivée récemment, IDEC et moi-même, et c'est grâce à vos remarques que nous nous efforcerons d'améliorer nos pratiques de gestion des ressources. Aussi, je vous invite à vous rapprocher de moi afin d'évoquer votre situation personnelle et trouver ensemble des pistes d'amélioration pour vous et celle de l'équipe. Le Directeur Damien COLIN - : -Adresse masquée-
Partagé le 07/12/2023, sur Résidence Les Figuiers (SLS), date de sollicitation le 06/12/2023
Manque criant de personnel de jour. La direction n'y peut rien, elle fait au mieux avec ce qu'on lui donne. Le travail ne peut pas être fait correctement et dans ces conditions, ce sont les résidents qui subissent. Une soignante se retrouve à devoir faire les réveils, donner et préparer 3 à 4 petits déjeuners, faire 12 à 15 toilettes, habillages, levers, descendre les résidents au repas et faire ses transmissions, en 3h30 ce qui fait une moyenne de <10 minutes par résident. Impossible et inacceptable.
Réponse de l'entreprise Colisée France
Bonjour, Je vous remercie d'avoir pris le temps de partager votre expérience et pour votre implication quotidienne auprès de nos résidents. J'ai bien pris note de votre sentiment à l'égard du manque de personnel. Malgré une situation compliquée sur tout le secteur médical, nous continuons à assurer un service de qualité à nos résidents. Cependant n'hésitez pas à venir échanger avec moi sur les difficultés que vous pouvez rencontrer dans votre travail. Bien cordialement, La Directrice - : -Adresse masquée-
Partagé le 07/12/2023, sur Résidence Iaso (ADD), date de sollicitation le 06/12/2023
Je ne conseille jamais personne
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Partagé le 07/12/2023, sur Résidence L'Opale verte (CIO), date de sollicitation le 06/12/2023
L'ambiance au travail n'est pas spécialement bonne la charge de travail est lourde
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Partagé le 07/12/2023, sur Résidence Les Candélies (CTG), date de sollicitation le 06/12/2023
Poste en 10h + roulement
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Partagé le 07/12/2023, sur Résidence Les Patureaux (CTY), date de sollicitation le 06/12/2023
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Partagé le 07/12/2023, sur Résidence Les Templiers (RIC), date de sollicitation le 06/12/2023
Je ne retrouve plus le côté familiale
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Partagé le 07/12/2023, sur Résidence Le Parc du Château (VSB), date de sollicitation le 06/12/2023
...
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Partagé le 09/12/2023, sur Résidence Moulin de Domèvre (VXY), date de sollicitation le 06/12/2023
Manque énorme d'encadrement. Résidents bien trop souvent livré à eux-mêmes.
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Partagé le 02/01/2024, sur Résidence Les Charmilles (RMZ), date de sollicitation le 01/01/2024
Soignant dévaloriser dans leur travail devant le reste de l'équipe pluridisciplinaire ce qui entraîne des conflits au sein de l'équipe. ( cuisine qui se mêle du travail soignant ainsi qu'Ash qui nous surveille constamment) On va travailler avec la boule au ventre .
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Partagé le 03/05/2024, sur Résidence Le Repos Marin (SLC), date de sollicitation le 02/05/2024
Pas de doublure quand les nouveaux arrivent ils sont jetés dans le bains de suite sans forcément de soutiens des autres par épuisement des équipes par manque d'effectif au quotidien.
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Partagé le 03/05/2024, sur Résidence Moulin de Domèvre (VXY), date de sollicitation le 02/05/2024
L'ambiance du travaille a beaucoup changer
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Partagé le 03/05/2024, sur Résidence Le Pardigaou (PRA), date de sollicitation le 02/05/2024
Une directrice à l écoute
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Partagé le 03/05/2024, sur Résidence Les Charmes (PLM), date de sollicitation le 02/05/2024
Ambiance pas au top établissement pas propre
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Partagé le 03/05/2024, sur Résidence Pasteur (PTR), date de sollicitation le 02/05/2024
Avec la direction actuelle je ne veux pas recommander cet établissement par manque d'écoute et de compréhension des salariés et de leur travail.
Réponse de l'entreprise Colisée France
Bonjour, Merci d'avoir pris le temps de partager votre expérience. Conformément aux valeurs de notre établissement, notre volonté est de maintenir écoute, transparence et communication auprès des équipes. Dans cet objectif, des réunions du personnel sont organisées la semaine prochaine afin de vous permettre de vous exprimer et de partager avec l'équipe encadrante les difficultés que vous pouvez rencontrer. Sachez également que les membres du CODIR restent disponibles si besoin d'un rendez-vous. Soyez assuré que nous sommes bien conscient de la forte implication de chacun, et que nous mettons tout en œuvre pour que vous vous sentiez reconnu comme des personnes clés dans la politique d'accueil que nous réservons à nos résidents. La Direction - : -Adresse masquée-
Partagé le 03/05/2024, sur Résidence Saint-Julien (SJM), date de sollicitation le 02/05/2024
Manque de personnels, manque de matériel, l'équipe pluridisciplinaire qui est pas écouté, la direction qui nous laisse en sous effectif qui laisse des étudiants géré des secteurs seuls, le manque de considération
Partagé le 03/05/2024, sur Résidence Plénitude (GRT), date de sollicitation le 02/05/2024
Manque de personnel récurant
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Partagé le 04/06/2024, sur Résidence Les Templiers (RIC), date de sollicitation le 02/06/2024
Direction pas à l écoute.
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