Moyen
2.8/519Sur 19 avis vérifiés partagés au cours des 21 derniers moisdepuis 21 mois
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ISO 20488 CERTIFIEDRéponse de l'entreprise Colisée - EHPAD LA ROCHE BRUNE
Merci beaucoup pour votre commentaire et votre engagement quotidien auprès des résidents ! La direction
Bonne ambiance au seins de l'établissement.
Directrice à l'écoute et très investi dans le bon déroulement de la résidence.
Réponse de l'entreprise Colisée - EHPAD LA ROCHE BRUNE
Merci d'avoir pris le temps de partager votre expérience. La direction
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Conditions de travail moyen
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Manque dorganisation et de moyens pour le personnel et les residents
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Du personnel non qualifié et inexpérimenté
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Ancienne employée de la résidence Roche Brune , étant enceinte et ayant prévenu mon employeur de mon début de grossesse début Janvier, j'ai malheureusement subi un accident de travail du à un résident violent. Rien n'a a été mis en place pour pourvoir me soulager des cas lourds.
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Pas de reconnaissance du travail effectué de la part du groupe Colisée. Étroitesse d'esprit du groupe. Pas de soutien
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Mauvaise ambiance liée au fait qu'on nous fait comprendre qu'on est nulle et qu on nous fait pas confiance.
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Il y a une bonne ambiance au sein du travail
Réponse de l'entreprise Colisée - EHPAD LA ROCHE BRUNE
Merci beaucoup pour votre commentaire et votre engagement quotidien auprès des résidents ! La direction - : -Adresse masquée-
Un gros manque de personnel regulier, et du personnel incompétent
Des périodes de vacances mal gérées
Un environnement peu entretenu intérieur comme extérieur
Peu de reconnaissance
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Directrice à l'écoute des besoins et des attentes de ses salariés, ainsi que très bienveillante
Un environnement de travail qui nous pousse à évoluer positivement dans notre fonction respective.
Réponse de l'entreprise Colisée - EHPAD LA ROCHE BRUNE
Merci beaucoup pour votre commentaire et votre engagement professionnel quotidien auprès des résidents et dans votre travail ! La direction - : -Adresse masquée-
Très déçu, toujours en manque de personnels
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Trop d arrêt de travail pas de reconnaissance
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Dans l'établissement où je suis je trouve qu'il manque de personnel diplômé donc beaucoup de personnel avec un manque d'information sur la prise en charge des résidents.
Réponse de l'entreprise Colisée - EHPAD LA ROCHE BRUNE
Merci de nous avoir informé sur cette situation personnelle. Comme vous le savez, nous avons à cœur de promouvoir l'évolution interne et la formation des collaborateurs grâce à nos parcours de professionnalisation personnalisés Eclore, aux parcours VAE, aux formations ASG... De même, nous nous efforçons de mettre en œuvre tous les leviers de recrutement possibles afin de recruter les équipes. Je vous invite à vous rapprocher de moi afin d'évoquer ensemble votre situation personnelle et trouver ensemble des pistes d'amélioration. La direction - : -Adresse masquée-
Avoir un peu plus de personnel
Réponse de l'entreprise Colisée - EHPAD LA ROCHE BRUNE
Merci beaucoup pour votre commentaire et votre engagement quotidien auprès des résidents ! La direction
trop peu d'attention pour les résidents.
Réponse de l'entreprise Colisée - EHPAD LA ROCHE BRUNE
Merci d'avoir pris le temps de partager votre expérience. En tant qu'entreprise à mission, soyez assuré(e) que nous nous efforçons de respecter au quotidien notre engagement pour le mieux vieillir et la qualité de prise en charge des résidents. C'est pour cela que je vous propose de vous rapprocher de moi afin qu'on puisse échanger sur l'ensemble de ces éléments. La direction
Usure physique et morale
Réponse de l'entreprise Colisée - EHPAD LA ROCHE BRUNE
Merci de nous avoir informé sur cette situation personnelle. Comme vous le savez, nous avons à cœur de promouvoir l'évolution interne et la formation des collaborateurs grâce à nos parcours de professionnalisation personnalisés Eclore, aux parcours VAE, aux formations ASG... De même, nous nous efforçons de mettre en œuvre tous les leviers de recrutement possibles afin de recruter les équipes. Je vous invite à vous rapprocher de moi afin d'évoquer ensemble votre situation personnelle et trouver ensemble des pistes d'amélioration. La direction
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