Excellent
4.1/5413Sur 413 avis vérifiés partagés au cours des 20 derniers moisdepuis 20 mois
ISO 20488 CERTIFIED
Je trouve que l'ambiance du groupe s'est détérioré depuis quelques mois...
L'établissement a pris en compte le commentaire de cet avis.
Réponse de l'entreprise Colisée Directeurs
Bonjour, Merci d'avoir consacré du temps à cette enquête. En ce début d'année 2024, nous avons l'occasion de faire le point sur notre organisation collective. Soyons encore davantage mobilisés pour le bien-être de nos hôtes. Le Directeur des Opérations
Aspects positifs: autonomie, entraide avec les autres directeurs, hiérarchie qui répond rapidement et à l'écoute en cas d'urgence. Possibilité de formation et d'augmentation de mes compétences.
Aspects à améliorer: communication et planification des rendez-vous, communication et disponibilité des services support (or informatique, qui répond souvent rapidement). Il est important que le discours utilisé par notre hiérarchie soit clair et à une seule voix (par exemple, dans le cas d'utilisation de l'intérim, dans le cas de la validation de certains devis CAPEX, dans certaines instructions sur les paies). Je me trouve parfois avec des informations contradictoires, ce qui me génère des difficultés quand je dois adresser certaines communications aux familles et aux collaborateurs.
Aspects qui m'inquiètent: le droit à la déconnexion, la cumulation des mails (qui parfois peuvent se résoudre à l'aide d'appels ou même qui pourraient être omis ou rassemblés dans une seule note informative).
Je me plais dans mon travail et je souhaite que ceci continue, malgré les difficultés du quotidien que je peux connaître. Mais je m'inquiète sur l'état de fatigue que j'ai connu ces derniers mois.
Chez Colisée la possibilité est donnée au salariée de travailler avec les moyens nécessaires à une prise en charge de qualité des résidents.
Bon établissement, une bonne ambiance au niveau des équipes et familles
Très beau cadre de travail, mise à disposition du matériel nécessaire pour travailler dans de bonnes conditions.
écoute et bienveillance de mon n+1 -
Les cadres manquent de reconnaissance dans leur travail…
Heureux sur mon établissement, plus du tout dans le groupe. Tout se dégrade petit à petit, de désillusion en désillusion.
Prime sur objectif qui vendent du rêve mais qui ne tiennent pas la route malgré les investissements fournis. Politique écologique digne des meilleurs greenwashing. SmartRH déployé à la va vite.
Ne pas confonde vitesse et précipitation diraient certains résidents: Colisée ne devrait pas l'oublier.
Je précise néanmoins que ces "quelques mots" ne s'adressent en aucun cas au COREG qui a toujours essayé de faire de son mieux malgré les circonstances. Leur écoute et leurs compétences nous permettent toujours de nous en sortir "à peu près", merci à eux.
Manque de soutien du siège
Bonnes conditions salariales, valeurs et projets d'entreprise tournés vers le résident
Ecoute et engagement de l'équipe pluridisciplinaire pour le bien-être du résident.
Structure de l'établissement, problématiques RH
C'est un établissement à taille humaine.
Etablissement très agréable
Bonne ambiance générale, équipes stables
Équipes très professionnelles et humaines au service de nos aînés.
Très bon groupe avec de beaux projets mais malheureusement je trouve que depuis quelques mois l'accompagnement des directeurs n'est pas optimal. En ces temps compliqué financièrement un peu d'humain ferait du bien à tous le monde.
Je suis satisfaite de travailler au sein de mon établissement .
L'établissement a pris en compte le commentaire de cet avis.
L'entreprise est conviviale mais pas assez communicante
Réponse de l'entreprise Colisée Directeurs
Merci d’avoir pris le temps d’apporter votre contribution. Votre témoignage nous est précieux. Nous sommes heureux que vous ressentiez la convivialité que nous essayons d'impulser dans les relations professionnelles au sein du groupe. Nous sommes par ailleurs extrêmement sensibles à l’enjeu que vous soulevez, celui du dialogue, du bon partage de l’information interne, de la réactivité de votre hiérarchie et de sa capacité à vous apporter les éclairages et soutiens nécessaires. Nous savons bien que la bonne marche de toute organisation collective dépend de la disponibilité de chacun, d’une bonne écoute mutuelle à chaque niveau ainsi que d’un partage constant de l’information. Nous y veillons mais sommes bien décidés à améliorer ce qui devra l’être en la matière. Soyez assuré de notre considération pour la tâche que vous assumez et de notre volonté de garantir à nos équipes les meilleures conditions de travail. Le Directeur des Opérations
Une équipe dynamique est aujourd'hui en place et globalement soudée
Sentiment de solitude face à certaines situations, en tant que directeur je ressens parfois le besoin d'être plus écouté par le groupe.
Réponse de l'entreprise Colisée Directeurs
Merci d'avoir pris le temps d'apporter votre témoignage. Nous savons l'importance du rôle que vous avez à jouer au sein de l'écosystème Colisée, au service de nos résidents. Ici au siège, nous sommes engagés à vos côtés afin d'améliorer l'offre de soins et d'accueil de nos aînés. Le bon fonctionnement de cet écosystème Colisée passe par un travail coordonné de chacun des services, de la direction du groupe jusqu'aux collaborateurs terrains. Nous sommes bien décidés à optimiser notre organisation et notre manière de faire afin que chaque directeur se sente correctement accompagné, et afin que vous ne ressentiez plus personnellement le sentiment de solitude auquel vous faites référence. Soyez assuré de notre volonté à incarner avec vous les valeurs de notre groupe. Directeur des Opérations
Encore du travail sur la compréhension et la diffusion des valeurs colisée, des projets en cours afin de pouvoir les faire vivre autour d'un projet d'établissement
Structuration des services support en cours et des équipes régionales très appréciée
Bonne dynamique ressentie ces dernières semaines
Groupe visionnaire qui nous permet de piloter notre établissement de manière autonome.
bienveillance, politique RH, perspectives d'évolution
Un grand potentiel et beaucoup de projets
Réponse de l'entreprise Colisée Directeurs
Merci d'avoir pris le temps d'apporter votre témoignage, et de souligner le grand potentiel de votre établissement et du groupe. Colisée innove à vos côtés afin de garantir une meilleure offre de soins et d'accueil à nos résidents. Dans le but de vous permettre d'exercer vos fonctions dans des conditions optimales, nous consolidons nos équipes supports, et nous développons avec vous la co-construction de nos projets. Soyez assuré de notre détermination à rester résolument fidèles à nos valeurs. Directeur des Opérations
Des salariés investit, des familles agréables et une structuree professionnel et familial dans lequel on s'y sent bien.
Réponse de l'entreprise Colisée Directeurs
Merci d'avoir pris le temps d'apporter votre témoignage. Je suis heureux de lire votre bien-être dans votre établissement. Félicitations à vous et à vos équipes pour le service de qualité que vous offrez à nos aînés. Colisée innove à vos côtés afin de garantir une meilleure offre de soins et d'accueil à nos résidents. Dans le but de vous permettre d'exercer vos fonctions dans des conditions optimales, nous consolidons nos équipes supports, et nous développons avec vous la co-construction de nos projets. Soyez assuré de notre détermination à rester résolument fidèles à nos valeurs. Directeur des Opérations
Equipe très investie. Autonomie dans le travail mais charge de travail trop importante avec CODIR restreint (pas d'adjoint) et astreinte 1 semaine/2
Réponse de l'entreprise Colisée Directeurs
Merci d'avoir pris le temps d'apporter votre témoignage, et pour l'investissement de votre équipe. Nous avons conscience du rôle clé que vous jouez dans notre groupe, et nous sommes reconnaissants de l'investissement quotidien qui est le vôtre. Nous savons bien l'intensité de l'engagement que vous mettez au profit des résidents, et toute l'équipe RH ainsi que l'équipe support sont mobilisées pour vous accompagner dans cette mission. Notre souhait est de veiller à ce que nos directeurs d'établissement profitent eux aussi d'un niveau élevé de qualité de vie au travail. C'est le sens de notre engagement. N'hésitez donc jamais à contacter l'équipe RH groupe. Des solutions existent toujours. Soyez assuré de notre détermination à rester résolument fidèles à nos valeurs. Directeur des Opérations
Conditions de travail agréable mais bâtiment inadapté, le travail un weekend sur deux n'est plus l'objectif du personnel à ce jour.
Réponse de l'entreprise Colisée Directeurs
Bonjour, Merci de prendre le temps de partager avec nous votre sentiment. Les directeurs d'établissement sont les vrais architectes de nos valeurs CORE. Merci de jouer ce rôle à nos côtés, au service de nos résidents. Soyez assuré de notre détermination à vous fournir tout l'appui nécessaire à l'exercice de vos fonctions. Le Directeur des Opérations
Je suis fière de l'investissement de mes équipes et du travail qui a été fourni depuis plusieurs années pour redresser la résidence. C'est un réel plaisir de construire les projets de l'établissement avec elles. Les familles sont pour la majeur partie un vrai soutien et les résidents égayent nos journées.
Réponse de l'entreprise Colisée Directeurs
Merci d'avoir pris le temps d'apporter votre contribution. Votre témoignage nous est précieux. Nous nous réjouissons que vous adhériez aux valeurs du groupe et à sa bienveillance, et nous nous engageons à travailler pour plus de suivi des projets comme vous le souhaitez. Directeur des Opérations
Qualité de vie au travail, prise en compte des attentes et besoins des salariés, politique formation active, Direction à l'écoute et bienveillante
Réponse de l'entreprise Colisée Directeurs
Merci d'avoir pris le temps d'apporter votre contribution. Votre témoignage nous est précieux. Nous sommes heureux de noter que vous êtes satisfaits de l'action de la direction et des mesures que nous essayons de mettre en place pour le bien-être de nos collaborateurs. Nous sommes ravis de pouvoir compter sur des directeurs aussi engagés pour le bien-être de leurs résidents, dans le respect des valeurs prônées par notre groupe. Soyez assuré de notre considération pour la tâche que vous assumez et de notre volonté de garantir à nos équipes les meilleures conditions de travail. Le Directeur des Opérations
Ambiance chaleureuse au sein de l'établissement
Moyens attribués au bien être des résidents et équipes
Il y a une certaine écoute
Ambiance sereine, échanges intéressants, dynamique de projet
Autonomie, possibilité de mettre en place de petits projets. Management de proximité, contact avec les équipes sont de réels atouts.
Réponse de l'entreprise Colisée Directeurs
Bonjour, Merci d'avoir pris le temps de répondre à cette enquête, et de souligner un des aspects qui fait la singularité de notre entreprise à mission : l'autonomie des directeurs. C'est grâce à cette autonomie que vous pouvez mettre en place des projets adaptés à votre territoire, et à la situation particulière de votre établissement. Merci de jouer ce rôle à nos côtés. En ce début d'année 2024, nous avons l'occasion de faire le point sur notre organisation collective. Soyons encore davantage mobilisés pour le bien-être de nos hôtes. Le Directeur des Opérations
Très beau cadre et ambiance de travail
ambiance chaleureuse et personnel consciencieux, c'est un plaisir de venir travailler chaque matin
Cadre de travail agréable avec une équipe motivée et dévouée pour nos ainées. autonomie ++
éthique , qualité, performance
Bel établissement avec un potentiel non négligeable
Equipes bienveillantes et professionnelles au service de nos aînés.
L'établissement a pris en compte le commentaire de cet avis.
l'abondance des mails peut parfois entrainer une charge mentale conséquente
Empathie, échange, communication, responsabilité, liberté
Équipe à taille humaine, autonomie
Réponse de l'entreprise Colisée Directeurs
Merci d'avoir pris le temps d'apporter votre contribution. Votre témoignage nous est précieux. Nous sommes heureux de lire que vous vous sentez bien et autonome avec une équipe à taille humaine. Nous sommes ravis de pouvoir compter sur des directeurs aussi engagés pour le bien-être de leurs résidents, dans le respect des valeurs prônées par notre groupe. Soyez assuré de notre considération pour la tâche que vous assumez et de notre volonté de garantir à nos équipes les meilleures conditions de travail. Le Directeur des Opérations
Bonne ambiance en interne, entraide entre collaborateurs
Réponse de l'entreprise Colisée Directeurs
Merci de prendre le temps de partager avec nous votre sentiment. Nous tentons de promouvoir l'entraide entre collègues autant que faire se peut ! C'est un principe tellement important dans nos métiers de l'Humain. Les directeurs d'établissement sont les vrais architectes de nos valeurs CORE. Merci de jouer ce rôle à nos côtés, au service de nos résidents. Soyez assuré de notre détermination à vous fournir tout l'appui nécessaire à l'exercice de vos fonctions. Direction des Opérations
la charge de travail reste importante avec l'absence d'adjoint sur la structure
Réponse de l'entreprise Colisée Directeurs
Bonjour, Merci d'avoir consacré du temps à cette enquête. Je comprends en effet que l'absence d'adjoint augmente votre charge de travail au quotidien. Merci pour l'engagement qui est le vôtre au service des résidents. En ce début d'année 2024, nous avons l'occasion de faire le point sur notre organisation collective. Soyons encore davantage mobilisés pour le bien-être de nos hôtes. Meilleurs vœux pour cette nouvelle année, au service de nos aînés et de leurs familles. Le Directeur des Opérations
Equipe pluridisciplinaire au complet, engagée dans des projets . Accompagnement des résidents de qualité. Familles en grande majorité satisfaite de la prise en soin et de l'accompagnement de leur parent.
L'établissement a pris en compte le commentaire de cet avis.
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