Excellent
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il y a une certaine forme de frustration au regard du périmètre important à traiter et du temps alloué pour le faire. Plus de temps permettrait de travailler plus en profondeur les différentes situation et ainsi mieux pérenniser les prestations
Réponse de l'entreprise Colisée Directeurs
Merci d'avoir pris le temps d'apporter votre témoignage. Je regrette que la situation actuelle provoque une forme de frustration chez vous. Nous avons conscience du rôle clé que vous jouez dans notre groupe, et nous sommes reconnaissants de l'investissement quotidien qui est le vôtre. Nous avons bien conscience de l'intensité de l'engagement que vous mettez au profit des résidents, et toute l'équipe RH ainsi que l'équipe support sont mobilisées pour vous accompagner dans cette mission. Notre souhait est de veiller à ce que nos directeurs d'établissement profitent eux aussi d'un niveau élevé de qualité de vie au travail. C'est le sens de notre engagement. N'hésitez donc jamais à contacter l'équipe RH. Des solutions existent toujours. Soyez assuré de notre détermination à rester résolument fidèles à nos valeurs. Directeur des opérations
Il y a une certaine écoute
Ambiance sereine, échanges intéressants, dynamique de projet
Une équipe dynamique est aujourd'hui en place et globalement soudée
Nous avons l'opportunité de prendre soin de nos aînés dans de très bonnes conditions.
Réponse de l'entreprise Colisée Directeurs
Merci d'avoir pris le temps d'apporter votre témoignage. ""Prendre soin de nos aînés dans de très bonnes conditions"" : voici l'objectif premier de Colisée que nous gardons toujours à l'oeil. Colisée innove à vos côtés afin de garantir une meilleure offre de soins et d'accueil à nos résidents. Dans le but de vous permettre d'exercer vos fonctions dans des conditions optimales, nous consolidons nos équipes supports, et nous développons avec vous la co-construction de nos projets. Soyez assuré de notre détermination à rester résolument fidèles à nos valeurs. Directeur des Opérations
CADRE - CONDITIONS DE TRAVAIL - CLIMAT - COHESION D EQUIPE
Etablissement de qualité et groupe de qualité. Tous les moyens sont mis en oeuvre pour travailler dans des conditions optimales, et nous permettre d'assurer la mission qui nous est confiée, à savoir accompagner en tout bienveillance et respect les résidents.
Bel établissement, avec des problématiques persistantes (rh, etc..)
Un lieu de travail très agréable avec une équipe dévouée
Bonne ambiance, équipe dynamique
LOURDE GESTION ADMINISTRATIVE QUAND ON N'A PAS D'ADJOINT ET BEAUCOUP D'ABSENTEISME
environnement agréable, matériel à disposition, revalorisation salariale pour les soignants
Colisée est un groupe avec de vrais valeurs humaines.
l'établissement récent offre de bonnes conditions de travail, l'équipe y est soudée
Réponse de l'entreprise Colisée Directeurs
Merci d'avoir pris le temps d'apporter votre témoignage. Je suis ravi de lire que vous êtes satisfait de vos conditions de travail et de l'équipe que vous construisez autour de vous. Colisée innove à vos côtés afin de garantir une meilleure offre de soins et d'accueil à nos résidents. Dans le but de vous permettre d'exercer vos fonctions dans des conditions optimales, nous consolidons nos équipes supports, et nous développons avec vous la co-construction de nos projets. Soyez assuré de notre détermination à rester résolument fidèles à nos valeurs. Directeur des Opérations
Beau bâti, spacieux. Equipes au complet et de qualité. Projets centrés sur la qualité de l'accompagnement et le bien-être des résidents et des Salariés.
Poste polyvalent, intéressant, mais de moins en moins le temps d'aller sur le terrain. Trop d'administratif sans avoir d'adjoint de direction. Astreintes 24/24 non rémunérées. Plus de distinction vie perso/privée. Budgets non atteignables, postes psychomotriciens, ergo qui ont disparu à la validation du budget.
La Poste ne tient pas ses promesses pour les livraisons de PDR.
Pas assez de budget pour la rénovation des chambres et salles de bain.
Revoir les salaires DE car presque plus de différence avec les IDE.
Réponse de l'entreprise Colisée Directeurs
Merci d'avoir pris le temps d'apporter votre témoignage. Nous avons conscience du rôle clé que vous jouez dans notre groupe, et nous sommes reconnaissants de l'investissement quotidien qui est le vôtre. Nous avons bien conscience de l'intensité de l'engagement que vous mettez au profit des résidents, et toute l'équipe RH ainsi que l'équipe support sont mobilisées pour vous accompagner dans cette mission. Notre souhait est de veiller à ce que nos directeurs d'établissement profitent eux aussi d'un niveau élevé de qualité de vie au travail. C'est le sens de notre engagement. N'hésitez donc jamais à contacter l'équipe RH groupe. Des solutions existent toujours. J'ai bien pris note du sentiment qui est le vôtre au sujet de l'enjeu de rémunération de nos directeurs. À la direction des opérations, nous sommes disponibles pour discuter de cette question en direct et en toute confiance avec vous, en fonction de votre situation personnelle. Soyez assuré de notre détermination à rester résolument fidèles à nos valeurs. Directeur des Opérations
Une équipe dynamique et constructive
Établissement chaleureux et humain .
Excellentes conditions de travail
Ambiance, respect, reconnaissance
pas de manque de personnel
Mon DR est à l'écoute ainsi que le reste de l'équipe support. Nous pouvons travailler en autonomie. Je regrette cependant le manque de souplesse sur la partie RH ou on nous bride beaucoup sur les sanctions éventuelles des salariés. Le groupe prends parfois trop de gants sur certains sujets qui au final nous pourrissent la résidence . Parfois il vaux mieux risquer un prud'homme que risquer de perdre les meilleurs éléments de nos équipes à cause d'un mauvais.
Accueil des DE à revoir, mais suite aux ateliers, je ne doute pas d'une amélioration.
Autre point important : la rémunération n'est pas équitable pour les DE. Quand je vois que certaines de mes IDE arrivent à des salaire équivalent au mien en faisant un férie et quelques heures supp, ca pose question. Mon adjointe elle même à un salaire plus élevé... à méditer.
Très beau cadre et ambiance de travail
ambiance chaleureuse et personnel consciencieux, c'est un plaisir de venir travailler chaque matin
Cadre de travail agréable avec une équipe motivée et dévouée pour nos ainées. autonomie ++
éthique , qualité, performance
Etablissement saint et personnel investi
Le travail est épanouissant, intéressant, néanmoins nécessite un investissement personnel en terme de temps passé à la résidence très important, sans évoquer le temps d'astreinte. Il faut compter entre 50 et 60 heures semaines + astreintes H24 365j/an
Réponse de l'entreprise Colisée Directeurs
Merci d'avoir pris le temps d'apporter votre témoignage. J'ai plaisir à lire votre épanouissement dans votre rôle de directeur. Nous avons conscience du rôle clé que vous jouez dans notre groupe, et nous sommes reconnaissants de l'investissement quotidien qui est le vôtre. Nous avons bien conscience de l'intensité de l'engagement que vous mettez au profit des résidents, et toute l'équipe RH ainsi que l'équipe support sont mobilisées pour vous accompagner dans cette mission. Notre souhait est de veiller à ce que nos directeurs d'établissement profitent eux aussi d'un niveau élevé de qualité de vie au travail. C'est le sens de notre engagement. N'hésitez donc jamais à contacter l'équipe RH groupe. Des solutions existent toujours. Soyez assuré de notre détermination à rester résolument fidèles à nos valeurs. Directeur des Opérations
Bel établissement avec un potentiel non négligeable
Sentiment de solitude face à certaines situations, en tant que directeur je ressens parfois le besoin d'être plus écouté par le groupe.
Réponse de l'entreprise Colisée Directeurs
Merci d'avoir pris le temps d'apporter votre témoignage. Nous savons l'importance du rôle que vous avez à jouer au sein de l'écosystème Colisée, au service de nos résidents. Ici au siège, nous sommes engagés à vos côtés afin d'améliorer l'offre de soins et d'accueil de nos aînés. Le bon fonctionnement de cet écosystème Colisée passe par un travail coordonné de chacun des services, de la direction du groupe jusqu'aux collaborateurs terrains. Nous sommes bien décidés à optimiser notre organisation et notre manière de faire afin que chaque directeur se sente correctement accompagné, et afin que vous ne ressentiez plus personnellement le sentiment de solitude auquel vous faites référence. Soyez assuré de notre volonté à incarner avec vous les valeurs de notre groupe. Directeur des Opérations
l'abondance des mails peut parfois entrainer une charge mentale conséquente
Encore du travail sur la compréhension et la diffusion des valeurs colisée, des projets en cours afin de pouvoir les faire vivre autour d'un projet d'établissement
Structuration des services support en cours et des équipes régionales très appréciée
Bonne dynamique ressentie ces dernières semaines
Groupe visionnaire qui nous permet de piloter notre établissement de manière autonome.
L'établissement est un bel établissement, confortable, agréable avec tout le matériel nécessaire
Etablissement bienveillant, soutenu et accompagné par le groupe Colisée
bienveillance, politique RH, perspectives d'évolution
Un grand potentiel et beaucoup de projets
Réponse de l'entreprise Colisée Directeurs
Merci d'avoir pris le temps d'apporter votre témoignage, et de souligner le grand potentiel de votre établissement et du groupe. Colisée innove à vos côtés afin de garantir une meilleure offre de soins et d'accueil à nos résidents. Dans le but de vous permettre d'exercer vos fonctions dans des conditions optimales, nous consolidons nos équipes supports, et nous développons avec vous la co-construction de nos projets. Soyez assuré de notre détermination à rester résolument fidèles à nos valeurs. Directeur des Opérations
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